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Así es (y esto dice) el nuevo documento del Vaticano sobre la transmisión de la fe
Las monjas que fueron secuestradas… y evangelizaron a sus raptores
México y Brasil: boom de asistentes en torno a Virgen de Aparecida y Virgen de Zapopan
León XIV no participará en aniversario de la histórica Jornada Mundial de Oración por la Paz de San Juan Pablo II en Asís
Polémica en USA por video de Trump con obispos estadounidenses orando con él en la Casa Blanca
[PODCAST] ZENIT Rassegna (193)
León XIV a judíos en Vaticano: la Iglesia no tolera el antisemitismo y lo combate, en razón del Evangelio mismo
Las palabras del Papa León XIV que todo aquel que trabaja en pastoral escolar y universitaria debe leer
3 aspectos de la relación entre santidad e historia, según León XIV
En medio de una crisis Jesús conquistó el ateo corazón de un joven analista de operaciones bursátiles
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a nivel global, el único grupo que registra una disminución incluso en valor absoluto son los budistas. Foto: Noticias de navarra

Análisis•Libertad Religiosa

Adopción de la inclusión religiosa por parte de empresas de la lista Fortune 500 sigue creciendo

Lo que antes podría haberse considerado un tema secundario o incluso tabú en los entornos corporativos, ahora se reconoce como una dimensión vital de la identidad del empleado. Tras Accenture en el Índice REDI de este año se encuentran Equinix, Dell Technologies, Merck e Intuit, empresas que han priorizado la creación de un espacio inclusivo para empleados de todas las religiones y sistemas de creencias, incluidas las perspectivas no teístas